19
Mai
Dernières informations avant la reprise du 25/05/2020
Par Christelle Carceles • Publié le 19/05/2020
Par Christelle Carceles • Publié le 19/05/2020
Enfants inscrits via le site de la mairie d'armes en accueil solidaire:
- Vous avez jusqu'au 27/05/2020 dernier délai pour inscrire vos enfants. Après cette date ce ne sera plus possible.
- Idem pour la garderie du matin et du soir. Même s'ils étaient inscrits depuis le début de l'année, il faut les réinscrire sur le site de la mairie avant le 27/05/2020.
- Vos enfants seront accueillis par les enseignants et mangeront à la cantine les lundis et mardis.
- Vos enfants seront pris en charge par du personnel mairie et devront apporter leur pique-nique les jeudis et vendredis.
Pour les enfants des autres groupes accueillis par les enseignants soit les lundis/mardis soit les jeudis/vendredis, je peux vous fournir une attestation précisant les jours où l'école n'est pas en mesure d'accueillir vos enfants.
Mais en aucun cas je ne peux attester des jours où vous choisissez de ne pas scolariser vos enfants. C'est votre droit et cette question doit se régler directement entre votre employeur et vous.
Cordialement
Mme Carceles
- Vous avez jusqu'au 27/05/2020 dernier délai pour inscrire vos enfants. Après cette date ce ne sera plus possible.
- Idem pour la garderie du matin et du soir. Même s'ils étaient inscrits depuis le début de l'année, il faut les réinscrire sur le site de la mairie avant le 27/05/2020.
- Vos enfants seront accueillis par les enseignants et mangeront à la cantine les lundis et mardis.
- Vos enfants seront pris en charge par du personnel mairie et devront apporter leur pique-nique les jeudis et vendredis.
Pour les enfants des autres groupes accueillis par les enseignants soit les lundis/mardis soit les jeudis/vendredis, je peux vous fournir une attestation précisant les jours où l'école n'est pas en mesure d'accueillir vos enfants.
Mais en aucun cas je ne peux attester des jours où vous choisissez de ne pas scolariser vos enfants. C'est votre droit et cette question doit se régler directement entre votre employeur et vous.
Cordialement
Mme Carceles
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